autónomos

6-18 · Resumen novedades laborales 2018

Principales novedades en materia Laboral y de Seguridad Social introducidas en el año 2018 que afectan a empresas y autónomos.

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3-18 · Autónomos 2018 modificaciones carácter laboral

Modificaciones de carácter laboral aplicables a los trabajadores incluidos en el régimen de autónomos que entran en vigor durante el año 2018.

2-17 · Deducciones autónomos 2018

Deducibilidad  de los gastos de suministros de la vivienda parcialmente afecta a la actividad económica y de manutención del propio autónomo dentro de la actividad

Medidas para la mejora de la contratación estable

Resumen del Real Decreto-ley 16/2013, de 20 de diciembre, de medidas para favorecer la contratación estable y mejorar la empleabilidad de los trabajadores.

Resumen laboral de la Ley de apoyo a los emprendedores

En este segundo artículo sobre la Ley 14/2013 de apoyo a los emprendedores y su internacionalización, vamos a resumir, de forma esquemática y eminentemente práctica, las novedades más relevantes en materia socio laboral del nuevo texto legal.

Emprendedor de ¿responsabilidad limitada?

Estudio de la nueva figura del Emprendedor de Responsabilidad Limitada introducida por la Ley 14/2013 de apoyo a los emprendedores y su internacionalización.

6-13 · Medidas laborales de la Ley 14/2013

Circular informativa sobre las ayudas para crear oportunidades de inserción en el mercado laboral mediante la contratación de duración determinada de trabajadores desempleados previstas en la Orden 27/09/2013 de la Consejería de Empleo y Economía, por la que se establecen unas interesantes ayudas a la contratación de desempleados mediante contratos de duración determinada, habitualmente conocidos como temporales.

Obligaciones laborales más comunes del empresario

El derecho socio-laboral español es complejo y se encuentra disperso en numerosas normas. Además, el entorno laboral se haya inmerso en un constante cambio, tanto legislativo como doctrinal.

4-13 · Obligaciones socio laborales

El derecho socio-laboral español es complejo y se encuentra disperso en numerosas normas. Además, el entorno laboral está en constante cambio. Continuamente se promueven reformas desde el Estado que afectan a millones de trabajadores y a cientos de miles de empresas. Los agentes sociales negocian periódicamente nuevas condiciones de trabajo encaminadas a regular un determinado sector. La Unión Europea fija objetivos comunes en materia laboral a cumplir por los países miembros, etc.

3-13 · Incentivos a la contratación laboral

Transcurrido algo más de un año desde la publicación del Real Decreto-ley 3/2012, de reforma del mercado laboral, y con la urgencia que demanda la crítica situación y revelará la inminente corrección de errores, se inaugura una “segunda generación de reformas estructurales” con la publicación del Real Decreto-ley 4/2013, de medidas de apoyo al emprendedor y de estímulo del crecimiento y de la creación de empleo.